Werkstudent*in Personalmanagement – Schwerpunkt Nachwuchskräfte
- Tätigkeitsfeld: Personal
- Einsatzort: Frankfurt am Main
-
Beschäftigungsverhältnis: Studententätigkeit / Praktikum,
Befristet - Gesellschaft: Union Asset Management Holding AG
- Frühestmöglicher Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Veröffentlicht: 30.09.2026
Was wir bieten
Die Union Investment Zukunftsschmiede bündelt unsere Nachwuchskräfteprogramme und ermöglicht dir so den optimalen, individuellen Berufseinstieg in die Welt der Kapitalmärkte.
Du möchtest praktische HR-Erfahrung sammeln, Verantwortung übernehmen und den Berufseinstieg junger Talente aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig: Für unsere Gruppe HR Beratung & Zukunftsschmiede suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung. Neben vielfältigen Themen der HR Beratung gestalten wir in der Zukunftsschmiede den Einstieg und die Entwicklung unserer Nachwuchskräfte. Mit abwechslungsreichen Programmen, Veranstaltungen und persönlicher Begleitung schaffen wir Orientierung, fördern den Austausch und sorgen für einen gelungenen Start bei Union Investment.
Das erwartet dich bei uns:
- Eigenständige Planung, Organisation und Begleitung von Veranstaltungen, Workshops und Austauschformaten
- Mitarbeit an konzeptionellen Fragestellungen und an der Weiterentwicklung unserer Nachwuchskräfteprogramme
- Mitwirkung in Projekten sowie eigenständige Übernahme klar definierter Arbeitspakete
- Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Übersichten und Kommunikationsunterlagen
- Unterstützung im operativen Tagesgeschäft und bei vielseitigen organisatorischen Aufgaben
- Übernahme von Sonderthemen und Research-Aufgaben
Was du bietest
- Laufendes Studium, idealerweise mit Bezug zu Personal, Wirtschaft, Pädagogik, Kommunikation, Eventmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Offene, verbindliche Kommunikation und Freude an der Abstimmung mit unterschiedlichen Ansprechpartner*innen
- Sehr gutes Organisationsgeschick und ein sicherer Blick für Prioritäten – auch bei parallelen Aufgaben
- Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
Du möchtest ab sofort für mindestens sechs Monate mit bis zu 20 Stunden pro Woche bei uns einsteigen, eigene Ideen einbringen und wirklich mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Unsere Zukunftsschmiede setzt auf persönliche Betreuung, Abwechslung und Agilität, große Praxisnähe und eine Kultur des Machens. Wenn du dazu noch deine Individualität einbringst und die Vernetzung nutzt, die wir dir bieten, dann ist eine gute Zukunft bereits geschmiedet: Deine
Unsere Benefits
Mehr Details zu unseren Benefits:
- Arbeitsmodelle
- Hybrides Arbeiten (mobil und vor Ort)
- Flexible Arbeitszeiten
- Variable Teilzeitmodelle
- Moderne Arbeitswelten
- Mobilität
- Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Kostenfreies Jobticket
- Fahrrad Leasing
- E-Tankstelle
- Kulinarik
- Bezuschusstes Mittagessen
- Freie Getränke
- Betriebsrestaurants
- Kaffeebars
- Und Vieles mehr
- Erstklassige IT Ausstattung
- Zeitgemäße IT-Infrastruktur
- Weiterbildungsangebote
- Karriereperspektiven
Arbeitsmodelle; Mobilität; Kulinarik; Und Vieles mehr
Die abgebildeten Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.
Kontakt
Angelo Stockinger
Personalreferent
Du hast Fragen? Ich freue mich auf Deinen Anruf
Schneller bewerben – schneller zum Ziel.
Nutze unser Onlineformular und bewirb dich in wenigen Minuten online. Wir benötigen lediglich deine Kontaktdaten und deinen Lebenslauf.
Über uns
Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren.
Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.
