Business Analyst*in Controlling
- Tätigkeitsfeld: Rechnungswesen / Steuern / Finanzen
- Einsatzort: Frankfurt am Main
-
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit, Teilzeit,
Unbefristet - Gesellschaft: Union Asset Management Holding AG
- Frühestmöglicher Start: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Veröffentlicht: 09.07.2025
Was wir bieten
Du begeisterst dich für Controlling und IT-Themen? Du hast mehrjährige Erfahrung im Bereich Controlling, in Digitalisierungsprojekten oder im Kontext Business Intelligence? Du suchst eine Herausforderung und möchtest das konzernweite Produktcontrolling mitgestalten?
Dann haben wir den passenden Job für dich in der Gruppe Produkt- & Leistungsverrechnungscontrolling. Hier sind wir insbesondere für die Erstellung und Weiterentwicklung der Produkt-Deckungsbeitragsrechnung zur Steuerung der Profitabilität unserer Produkte sowie die Bewertung von Business Cases verantwortlich. Zudem planen und koordinieren wir das Transfer Pricing der Konzerngesellschaften. Zu deinen Tätigkeitsschwerpunkten gehören insbesondere:
- Analyse unserer Prozesse, Identifizierung von Verbesserungspotenzialen, Konzeption und Implementierung von Lösungskonzepten.
- Eigenständige Erstellung und Weiterentwicklung von Reports, Dashboards und Prognosen für das Produktcontrolling unter Einbeziehung verschiedener Datenquellen.
- Erstellung der jährlichen Produkt-Deckungsbeitragsrechnung sowie Kalkulation neuer Produkte und Ableitung von Steuerungsimpulsen hinsichtlich der Profitabilität.
- Aktive Mitarbeit bei (strategischen) Projekten für den Konzern.
Was du bietest
Du passt zu uns, wenn du Folgendes mitbringst:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder eine gleichwertige Qualifikation mit IT-Bezug.
- Mehrjährige Berufserfahrung im (Produkt-)Controlling, in Digitalisierungsprojekten im Controlling oder im Kontext Business Intelligence.
- Grundlegende SAP-Kenntnisse, idealerweise S4/HANA/SAC wünschenswert.
- Kenntnisse in BI-Reporting- und Analyse-Tools sowie grundlegende Fähigkeiten im Umgang mit Datenbankabfragen und Datenmanagement.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zielorientierung.
- Experimentierfreude & „Macher“-Mentalität.
Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.
Unsere Benefits
Mehr Details zu unseren Benefits:
- Arbeitsmodelle
- Hybrides Arbeiten (mobil und vor Ort)
- Flexible Arbeitszeiten
- Variable Teilzeitmodelle
- Moderne Arbeitswelten
- Mobilität
- Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Kostenfreies Jobticket
- Fahrrad Leasing
- E-Tankstelle
- Kulinarik
- Bezuschusstes Mittagessen
- Freie Getränke
- Betriebsrestaurants
- Kaffeebars
- Sozialleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes
- Kinderbetreuungszuschuss
- Fitness & Gesundheit
- Zuschuss zu Fitnessstudios
- Interne Sportangebote
- Gesundheitsvorsorge
- Und Vieles mehr
- Erstklassige IT Ausstattung
- Zeitgemäße IT-Infrastruktur
- Weiterbildungsangebote
- Karriereperspektiven
Arbeitsmodelle; Mobilität; Kulinarik; Sozialleistungen; Fitness & Gesundheit; Und Vieles mehr
Die abgebildeten Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.
Kontakt
Schamla Safi-Schindel
Personalreferentin
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Über uns
Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren.
Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.
